Sales­Manager­(m/w/d)

Über diesen Job

Reifenhäuser sucht einen Sales Manager (m/w/d) für die Standorte Kabelsketal oder Heinsberg. Bewerber sollten eine technische Qualifikation im Ingenieurwesen sowie mehrjährige Erfahrung im Vertrieb technisch anspruchsvoller Produkte mitbringen. Zu den Aufgaben gehören die Beratung von Kunden, Entwicklung von Umsatzstrategien und die Betreuung von Bestandskunden. Das familiengeführte Unternehmen bietet eine attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Benefits, um eine gute Work-Life-Balance zu fördern.

Aufgaben

• Technische Beratung der Kunden aus verschiedenen Industrien zu erklärungsbedürftigen Produkten
• Entwicklung von Umsatzstrategien und Erstellung von Umsatzprognosen
• Betreuung von Bestandskunden und Akquise von Neukunden
• Analyse der Kundenbedürfnisse und Ableitung technischer Lösungen
• Verantwortung für den gesamten Prozess vom Angebot bis zum Vertragsabschluss
• Optimierung der Vertriebsstrategien und des Produktportfolios
• Koordination zwischen Back Office, Prozessentwicklung und Finance zur Sicherstellung optimaler Prozessabläufe

Anforderungen

• Technische Qualifikation im Ingenieurwesen, einschließlich abgeschlossenem Studium oder Technikerabschluss, um komplexe Produkte zu verstehen und zu vermarkten.
• Erfahrung im Vertrieb von technisch anspruchsvollen Produkten mit nachweisbaren Erfolgen in der Entwicklung von Umsatzstrategien und Marktanalysen.
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, um die richtigen Botschaften zielgruppenspezifisch und effektiv zu vermitteln, auch in interkulturellen Kontexten.
• Verhandlungsgeschick in deutscher und englischer Sprache sowie idealerweise Kenntnisse in Französisch und/oder Türkisch für weltweite Kundenbetreuung.
• Fähigkeit zur Analyse von Kundenbedürfnissen und Entwicklung maßgeschneiderter technischer Lösungen zur Unterstützung von Verkaufsprozessen.
• Erfahrung in der Betreuung von Bestandskunden und der Generierung von Neukunden durch strategische Vertriebsansätze.
• Starke Teamfähigkeit und Fähigkeit zur Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Abteilungen wie Back Office, Prozessentwicklung und Finanzen.
• Weltweite Reisebereitschaft, um Kunden vor Ort zu beraten und Beziehungen auszubauen.
• Kompetenz in der Erstellung von Umsatzprognosen und Anpassung der Strategien basierend auf Marktveränderungen.
• Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung für eine gute Work-Life-Balance sowie Engagement in der Personalentwicklung.

Benefits

• 30 Tage Urlaub
• Attraktives Gehalt
• Betriebliche Altersvorsorge
• Flexible Arbeitszeiten
• Hybridarbeit
• Mitarbeiterrabatte
• Sportzuschuss
• Bikel leasing
• Kostenlose Parkplätze

Kontakt

Frau Julia Fellmann

Tel: 022414810

Email: info@reifenhauser.com