Pflegedienstleitung­(m/w/d)­Wittenberg­inkl.­2.000,00€­Willkommensprämie

Johanniter-Unfall-Hilfe e. V.
Lutherstadt Wittenberg
30 Tage Urlaub Unbefristete Arbeitsverträge Flexible Arbeitszeitregelungen Leistungsgerechte Vergütung Zuschuss zum ÖPNV-Ticket Teilzeit Festanstellung Gesundheit Soziales
Mehr erfahren

Über diesen Job

Pflegedienstleitung (m/w/d) bei Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. in Wittenberg gesucht! Sie koordinieren alle Abläufe in unserem ambulanten Pflegedienst, entwickeln Maßnahmen zur Personalentwicklung und sorgen für die pflegerische Versorgung nach gesetzlichen Vorgaben. Profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung, 30 Urlaubstagen und einer unbefristeten Teilzeitstelle. Wenn Sie eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Aufgaben

  • Alle Abläufe im ambulanten Pflegedienst koordinieren und steuern
  • Dienst- und Urlaubspläne für Mitarbeitende und Auszubildende erstellen
  • Bedürfnisse des Teams und der Patient:innen im Blick behalten
  • Maßnahmen zur Personalentwicklung entwickeln
  • Eine positive Teamkultur fördern und zur langfristigen Mitarbeiterbindung beitragen
  • Pflegerische Versorgung nach gesetzlichen Vorgaben (SGB V & XI) übernehmen
  • Neue Klient:innen vom Erstkontakt bis zur Aufnahme in den Pflegeprozess begleiten
  • Qualifizierte Beratungsgespräche nach § 37.3 SGB XI führen
  • Angehörigen und Pflegebedürftigen als kompetente Ansprechperson zur Seite stehen
  • Professionelle Pflegeplanungen erstellen und überarbeiten
  • Pflegeplanungen zuverlässig dokumentieren

Anforderungen

  • Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft mit Zusatzqualifikation zur Pflegedienstleitung
  • Starke organisatorische Fähigkeiten zur Koordination ambulanter Pflegeabläufe und Dienstplanung
  • Kompetenz in der Erstellung und Überarbeitung professioneller Pflegeplanungen gemäß gesetzlicher Vorgaben
  • Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten zur Durchführung von Beratungsgesprächen nach § 37.3 SGB XI
  • Soziale Kompetenz und Empathie zur Betreuung von Pflegebedürftigen und deren Angehörigen
  • Engagement, Flexibilität und Belastbarkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld
  • Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit zur Förderung einer positiven Teamkultur
  • Selbstständiges Arbeiten und Eigenverantwortung im Pflegeprozess
  • Engagierte Identifikation mit den Werten und dem Leitbild der Johanniter-Unfall-Hilfe
  • Fähigkeit zur Personalentwicklung und langfristigen Mitarbeiterbindung

Benefits

  • 13. Monatsgehalt
  • 30 Urlaubstage
  • Anerkennung von Vordienstzeiten
  • Attraktive Vergütung
  • Auslandsrückholdienst
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Fahrrad-Leasing
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Fort- und Weiterbildungen
  • Mitarbeitendenvorteilsprogramm
  • Entgeltumwandlung
  • persönliche Zulage für Kinder
  • Strukturierte Einarbeitung
  • Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr
  • Vergütungserhöhung bei Betriebszugehörigkeit
  • Vermögenswirksame Leistungen

Kontakt

Tel: +4969366006600

Email: job@juh-rhein-main.de


Ist dir ein Fehler aufgefallen?

Teile uns mit, was nicht funktioniert hat, damit wir es schnell beheben können. Sende eine E-Mail an fachkraefte(at)img-sachsen-anhalt.de