Mitarbeiter­Büromanagement­Backoffice­Abrechnung­(m/w/d)
Über diesen Job
Wir suchen einen Mitarbeiter (m/w/d) im Büromanagement Backoffice Abrechnung in der Energiewirtschaft, der ab sofort in Vollzeit oder Teilzeit starten kann. Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Energiewirtschaft mit, beherrschen SAP IS U und haben Kenntnisse in Abrechnung und Marktprozessen. Profitieren Sie von einem unbefristeten Vertrag, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Energiewirtschaft!
Aufgaben
- Geschäftsvorfälle und Stammdaten zuverlässig bearbeiten
- Abrechnungen in SAP IS U prüfen und nachbearbeiten
- Marktprozesse unterstützen (GPKE, MaBiS, WiM etc.)
- Kommunikation mit Kunden, Netzbetreibern und Partnern
- Mitarbeit an Projekten zur Prozessoptimierung und Digitalisierung
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Bürokaufmann oder Industriekaufmann, ist erforderlich.
- Berufserfahrung in der Energiewirtschaft, insbesondere in der Abrechnung und Marktprozessen, wird erwartet.
- Sicherer Umgang mit SAP IS U sowie anderen Softwarelösungen wie Lima oder kVASy ist notwendig.
- Kenntnisse in der Abrechnung, Marktprozessen sowie im Beschwerdemanagement sind von Vorteil.
- Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind unerlässlich für die Kommunikation mit Kunden und Partnern.
- Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise zur effizienten Bearbeitung von Geschäftsprozessen ist wichtig.
- Organisationsgeschick und Verlässlichkeit zur Unterstützung von Projekten zur Prozessoptimierung sind erforderlich.
- Flexibilität und Anpassungsfähigkeit an verschiedene Arbeitsumgebungen, einschließlich Homeoffice, sind vorteilhaft.
- Teamfähigkeit und Engagement für eine faire und ehrliche Zusammenarbeit sind wünschenswert.
- Technische Affinität und Bereitschaft zur Weiterbildung in der Energiewirtschaft sind vorteilhaft.
Benefits
- Homeoffice
- Unbefristeter Vertrag
- Faire Vergütung
- Flexible Arbeitszeiten
- Work Life Balance
- Weiterbildung
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