Referent­(m/w/d)­Finanz-und­Rechnungswesen
Über diesen Job
Als Referent/in Finanz- und Rechnungswesen beim GVS Blankenburg (Harz) e. V. gestalten Sie aktiv die Schnittstelle zwischen operativer Buchhaltung und strategischen Themen. Sie unterstützen bei spannenden Aufgaben in der Finanzanalyse, optimieren Prozesse und bereiten den Jahresabschluss vor. Mit einem abgeschlossenen betriebswirtschaftlichen Studium und idealerweise ersten Erfahrungen in der Finanzbuchhaltung sind Sie Teil eines engagierten Teams, das Ihnen viel Gestaltungsspielraum und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, einer fairen Vergütung und attraktiven Zusatzleistungen.
Aufgaben
- An der Buchhaltung, im Reporting und in der Finanzanalyse arbeiten
- Eigene Ideen zur Verbesserung einbringen
- Bei strategischen Projekten, Kostensatz- und Investitionsfragen unterstützen
- Den Jahresabschluss vorbereiten
- Abläufe im Finanzwesen modernisieren
- Die Digitalisierung im Finanzwesen aktiv vorantreiben
- Ansprechpartner/in für interne Abteilungen, Banken und externe Partner sein
- Einen reibungslosen Informationsfluss sicherstellen
Anforderungen
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen
- Erfahrung in der Finanzbuchhaltung durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten
- Vertrautheit mit ERP-Systemen und Excel zur strukturierten und lösungsorientierten Arbeit
- Neugier und Lernbereitschaft zur Verbesserung von Prozessen in einem wachsenden Umfeld
- Teamfähigkeit und Bereitschaft, aktiv Ideen in einem engagierten Team einzubringen
- Fähigkeit zur Analyse von Zahlen und zur Unterstützung im Reporting und Finanzanalyse
- Kenntnisse in der Vorbereitung von Jahresabschlüssen und strategischen Projekten
- Kompetenz in der Optimierung von Prozessen und Digitalisierung im Finanzwesen
- Starkes Kommunikationsvermögen zur Vernetzung mit internen Abteilungen und externen Partnern
- Eigenverantwortung und Bereitschaft, in Projekten Verantwortung zu übernehmen
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Attraktive Arbeitsbedingungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexibel Gleitzeit
- Faire Vergütung
- Sonderzahlungen
- Regelmäßige Gehaltssteigerungen
- Teamspirit
- Gesundheitskurse
- Kinderbetreuungszuschuss
- Mobilitätszuschüsse
- Mitarbeiterrabatte
- Bike-Leasing
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